• Als je wilt onderzoeken wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.
• Als je wilt weten welke werkzaamheden goed bij je passen.
• Als je op zoek bent naar een balans tussen werk en privé.
• Als je ontslagen bent en weer aan de slag wilt.
• Als je ziek bent geweest en wilt terugkeren in het arbeidsproces.
• Als je in de WAO of WW zit en in aanmerking komt voor de IRO (Individuele Reďntegratie Overeenkomst).

De meest 'succesvolle' medewerkers zijn vaak degenen, die hun eigen sterke en zwakke kanten goed kennen.

2. Organisaties
    Wanneer?

• Voor advies en ondersteuning bij het bewerkstelligen van "De juiste medewerker op de juiste plaats" 
• Voor advies en ondersteuning bij het benutten van de kwaliteiten van medewerkers.
• Voor advies en begeleiding bij ontslag, reďntegratie, WAO en WW.